Note

https://allaclass.tistory.com/1361 방송대 방통대 근로보호법 기말시험 2019년도 1학기 2학년 / 올에이클래스 기출문제 모의고사2019 학년도 1 학기 2 학년 25 문항 근로보호법 시험종류 :기말시험 출제위원 :방송대 김엘림 출제범위 :교재[2013]와 워크북[2019] 및 멀티미디어강의 제1강부터 제15강까지, 2019년 핵심학습 1차, 2차자allaclass.tistory.com 📘 1강: 노동법의 개념과 역사노동법의 목적: 근로자의 인간다운 삶 보장, 사회 정의 실현, 노동쟁의 예방헌법과의 관계:제32조: 근로의 권리제33조: 노동 3권(단결권, 단체교섭권, 단체행동권)역사적 변화:1953년 노동4법 제정1987년 민주화 운동 후 실질적 권리 확대1997년 IMF ..

형법총론

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독립진한 유대관계 지양개별성 존중서로의 편이 되어주기스스로의 선택에 책임.

22Q. 대상관계이론, 인지치료, 게슈탈트 이론을 토대로 사례개념화. 진로상담 심리검사 3가지 https://blog.naver.com/somang5535/222457188045 사례개념화 사례 개념화 ▶사례 개념화의 이해 •치료할 때 가장 먼저 하는일.. •사례개념화는 가설의 생성과 검증을 ... blog.naver.com

2023Q. 칼 로저스의 인간중심 상담의 주요 개념, 상담 목표, 상담 기법을 설명하고, 인간 중심 상담 접근의 한계를 쓰시오. 1. 주요개념 : 모든 사람들은 바람직한 방향으로 성장할 수 있다. -> 개인은 개인의 주관적 현실에 따라 성장을 방해하는 부정적 행동을 함. 인간은 실현경향성(인간적 성장에 궁극적인 관심을 두고 잠재력을 실현하고자 하는 경향성)을 가짐. 자기실현과 자기개념은 이러한 실현 경향성의 개인적 차원의 욕구로 이를 이룬 사람을 충분히 기능하는 사람이라고 지칭한다. 충분히 기능하는 사람은 경험에 대한 개방성(자신의 자아상과 불일치하거나 고통스러운 경험에 대해 부정하거나 왜곡하지 않고 진솔하게 인식하고 자기성찰의 기회로 삼음.), 실존적 삶에 가치(지금 여기에 최선을 다함으로써 과거와 미..

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